泰興紅星美凱龍家居家飾品有限公司

根據集團公司發(fā)展經營戰(zhàn)略，組織擬訂家具建材商場的整體規(guī)劃與經營管理工作，打造商場的核心競爭力并完成上級組織下達的業(yè)績指標；

1營銷，成功率較高；

1熟悉人力資源6大模塊；2負責商場員工費用辦理及社保核算；3負責商場員工薪資社保相關數據與報表的匯總并及時提報相關數據；

根據商場經營需要和公司行政管理制度流程和政策，制訂本商場行政管理制度，協調安排本商場日常行政事務，并達到節(jié)支開流的管理目標,為其他部門提供力所能及的行政服務；

13-5年人力資源管理工作經驗；2熟知人力資源條線6大模塊及相關法律法規(guī)；3擅長員工關系處理及培訓；4定期分析盤點本商場人力資源現狀及人工成本現狀，制訂改善計劃并落實實施；5代表公司建立維護與勞動社保等對口政府

1形象氣質佳，頭腦靈活善溝通；2一年以上銷售行業(yè)經驗；3有家具銷售經驗者優(yōu)先。

市場營銷管理類或相關專業(yè)本科以上學歷，具有房地產行業(yè)3年以上策劃經驗優(yōu)秀的文案功底，有較強的創(chuàng)造性思維能力創(chuàng)意概念及良好的溝通能力了解市場動態(tài)，依據市場變化適時策劃制定整體促銷方案，策劃定期的促銷活動有

職位描述：1.負責新客戶開拓，掌握客戶需要；2.資源匹配，為客戶提供解決方案；3.促成交易，協助合同的談判與簽訂；任職資格：1.大專以上學歷，年齡20周歲-40周歲之間，男女不限；2.溝通能力強，普通話標準；工作積極

職位要求：1男性，25-35周歲，高中及以上學歷，持C證或以上駕駛執(zhí)照。2駕齡三年以上，交通安全意識強，近兩年無違章記錄，懂車輛基本維修保養(yǎng)。3遵章守紀，無不良嗜好為人穩(wěn)重踏實，綜合素質好，現役退伍軍人優(yōu)先考慮

1．執(zhí)行公司樓層管理相關要求，負責本樓層的招商登記或引薦，配合樓層主管做好品牌引進考核經營布局規(guī)劃及展位招租調整等工作，協助經理進行商鋪溝通租金等相關費用收取工作；2．協助樓層主管完成并執(zhí)行廠家入駐變更