崗位名稱

人數(shù)

崗位主要職責(zé)

任職條件

薪資待遇

法務(wù)長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)集團(tuán)內(nèi)部規(guī)章制度、對(duì)外法律文書的起草、修訂、審查和管理，制定標(biāo)準(zhǔn)合同文本；
2.負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)防范管理，組織事前風(fēng)險(xiǎn)審核、事中風(fēng)險(xiǎn)控制、事后風(fēng)險(xiǎn)檢查；
3.負(fù)責(zé)審查集團(tuán)及下屬各子公司的所有對(duì)外簽訂的合同，審核招、投標(biāo)法律文書；
4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目的合法性審查，制定實(shí)施方案及風(fēng)險(xiǎn)控制措施；
5.負(fù)責(zé)建立經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)合同合規(guī)性審核及履約情況的檢查機(jī)制，協(xié)調(diào)、匯報(bào)、處置合同履約過程中出現(xiàn)的各類違約事項(xiàng)。

1.通過法律職業(yè)資格考試；

2.5年以上法律工作經(jīng)驗(yàn)；

3.有國(guó)家司法機(jī)關(guān)、律師事務(wù)所從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先。

年綜合薪資30萬以上

總會(huì)計(jì)師

1

1.編制和執(zhí)行預(yù)算、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃、信貸計(jì)劃，擬訂資金籌措方案，開辟財(cái)源，有效使用資金；

2.進(jìn)行成本費(fèi)用預(yù)測(cè)、計(jì)劃、控制、核算、分析和考核，督促各部門、單位降低消耗、節(jié)約費(fèi)用、提高經(jīng)濟(jì)效益；

3.建立健全經(jīng)濟(jì)核算制度，利用財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)資料進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析；

4.負(fù)責(zé)集團(tuán)會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)崗位設(shè)置和人員配備、業(yè)務(wù)培訓(xùn)和考核等；

5.協(xié)助制定集團(tuán)長(zhǎng)遠(yuǎn)戰(zhàn)略，并對(duì)業(yè)務(wù)發(fā)展有關(guān)的重大問題提出建議。

1.財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、審計(jì)類專業(yè)或具有財(cái)會(huì)類、審計(jì)類中級(jí)及以上職稱者；

2.熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅收政策和財(cái)務(wù)核算等業(yè)務(wù)；

3.5年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷；熟悉集團(tuán)式企業(yè)的財(cái)務(wù)管理流程；

4.注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

年綜合薪資25萬元以上

審計(jì)長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)編制集團(tuán)及下屬子公司的全年審計(jì)計(jì)劃；負(fù)責(zé)各項(xiàng)審計(jì)工作的實(shí)施，獨(dú)立收集整理審計(jì)資料、編制審計(jì)方案并出具審計(jì)報(bào)告；

2.負(fù)責(zé)編制審計(jì)工作底稿，并對(duì)取得的審計(jì)證據(jù)的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé)，根據(jù)審計(jì)結(jié)果及時(shí)編制審計(jì)分析及建議；

3.負(fù)責(zé)跟進(jìn)并促進(jìn)審計(jì)整改方案的落實(shí)，檢查推進(jìn)結(jié)果，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題并解決；

4.負(fù)責(zé)做好有關(guān)審計(jì)資料的原始調(diào)查的收集、整理、建檔工作；

5.協(xié)助做好健全各項(xiàng)制度、完善現(xiàn)有流程等工作；

6.協(xié)助政府審計(jì)部門和會(huì)計(jì)師事務(wù)所對(duì)公司的獨(dú)立審計(jì)活動(dòng)；

7.向董事會(huì)匯報(bào)審計(jì)問題，協(xié)助完成內(nèi)外審計(jì)協(xié)調(diào)溝通工作。

1.財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、審計(jì)類專業(yè)或具有財(cái)會(huì)類、審計(jì)類中級(jí)及以上職稱者；

2.熟悉內(nèi)部審計(jì)流程與規(guī)范，精通審計(jì)、財(cái)務(wù)、稅務(wù)法律法規(guī)；有踏實(shí)誠信的職業(yè)素養(yǎng)，良好的分析解決問題的能力，較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)控制能力；

3. 5年以上審計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先。

年綜合薪資25萬元以上

招商公司副經(jīng)理

2

1.在集團(tuán)董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)招商引資、招財(cái)引智、招企納稅工作；

2.負(fù)責(zé)招商公司的運(yùn)營(yíng)，制定管理制度、崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)；建立健全各項(xiàng)招商管理制度、規(guī)范和流程；

3.執(zhí)行集團(tuán)下達(dá)的招商公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定月、季、年工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告；

4.根據(jù)公司整體目標(biāo)，擬定招商策略、計(jì)劃方案、招商資料等，并對(duì)招商工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn)；

5.尋找產(chǎn)業(yè)客戶并洽談，對(duì)重大客戶定期拜訪和溝通，及時(shí)掌握招商信息。

1.專業(yè)不限；

2.3年以上招商工作經(jīng)驗(yàn)；

3.有較強(qiáng)的的客戶開發(fā)、管理能力和商務(wù)談判能力；有獨(dú)立規(guī)劃業(yè)務(wù)工作的能力，具有較強(qiáng)的市場(chǎng)敏銳度；

4.熟悉招商操作程序和招商渠道開發(fā)與管理工作。

年綜合薪資18萬元以上

文化產(chǎn)業(yè)公司副經(jīng)理

1

1.在集團(tuán)董事會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園的工作；

2.負(fù)責(zé)文化產(chǎn)業(yè)公司的運(yùn)營(yíng)，制定管理制度、崗位職責(zé)、工作標(biāo)準(zhǔn)；建立健全工作規(guī)范和流程；

3.執(zhí)行集團(tuán)下達(dá)的公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，制定月、季、年工作計(jì)劃和經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告；

4.根據(jù)公司整體目標(biāo)，擬定文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展策略、計(jì)劃方案等，并對(duì)文化創(chuàng)業(yè)產(chǎn)業(yè)工作進(jìn)行統(tǒng)籌管理、協(xié)調(diào)和推進(jìn)；

5.尋找文化產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的客戶并洽談，對(duì)重大客戶定期拜訪和溝通，及時(shí)掌握文化產(chǎn)業(yè)發(fā)展信息。

1.專業(yè)不限；

2.3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

3.具備優(yōu)秀的外聯(lián)公關(guān)和內(nèi)部管理的能力；

4.熟悉文化產(chǎn)業(yè)的相關(guān)政策法規(guī)。

年綜合薪資18萬元以上

融資部

副部長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)融資方面的管理制度、流程，并監(jiān)督執(zhí)行；

2.負(fù)責(zé)集團(tuán)融資計(jì)劃及融資方案的制定；

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目申報(bào)、比選的組織工作；

4.負(fù)責(zé)與金融機(jī)構(gòu)對(duì)接融資方案。

1.經(jīng)濟(jì)類、財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類專業(yè)或相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上職稱者；

2.具有3年以上融資工作經(jīng)驗(yàn)；

3.良好的溝通能力，為人誠實(shí)守信，工作積極主動(dòng)，注重團(tuán)隊(duì)合作；

4.具有銀行、證券、基金公司等金融機(jī)構(gòu)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

年綜合薪資18萬元以上

綜合管理部副部長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)集團(tuán)行政事務(wù)的協(xié)調(diào)、管理、服務(wù)工作；

2.牽頭集團(tuán)管理制度的制定；負(fù)責(zé)重要會(huì)議的組織籌備工作；

3.負(fù)責(zé)集團(tuán)組織人事工作；

4.負(fù)責(zé)集團(tuán)后勤保障工作；

5.負(fù)責(zé)集團(tuán)黨建、群團(tuán)、紀(jì)律監(jiān)察等工作。

1.專業(yè)不限；

2.具有較高的政策理論水平和文字寫作能力，熟悉公文寫作，能夠熟練使用各類辦公軟件；

3.3年以上政府部門或大中型企業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

4.具有相關(guān)專業(yè)中級(jí)及以上職稱、任職資質(zhì)者優(yōu)先；

5.中共黨員優(yōu)先。

年綜合薪資15萬元以上

財(cái)務(wù)部副部長(zhǎng)

1

1.負(fù)責(zé)制定集團(tuán)財(cái)務(wù)方面的管理制度及內(nèi)部控制制度并監(jiān)督執(zhí)行；

2.制定、維護(hù)、改進(jìn)集團(tuán)財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；

3.負(fù)責(zé)編制和組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算報(bào)告，月、季、年度財(cái)務(wù)報(bào)告；

4.負(fù)責(zé)集團(tuán)資金調(diào)配、成本核算、會(huì)計(jì)核算和分析工作。

1.財(cái)務(wù)財(cái)會(huì)類、審計(jì)類專業(yè)或具有財(cái)會(huì)類中級(jí)及以上職稱者；

2.熟悉國(guó)家財(cái)經(jīng)法律法規(guī)、稅收政策和財(cái)務(wù)核算等業(yè)務(wù)；

3.3年以上大中型企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)歷；熟悉集團(tuán)式企業(yè)的財(cái)務(wù)管理流程。

年綜合薪資15萬元以上