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2017年泰州靖江市公安局交通警察大隊(duì)招聘編外人員16人簡(jiǎn)章
來(lái)源:泰州人才網(wǎng) 日期:2017-09-01 瀏覽 下載WORD

根據(jù)工作需要,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員,派遣至靖江市公安局交通警察大隊(duì)所屬部門工作?,F(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘崗位和人數(shù)
  本次面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外工作人員16名,從事路面執(zhí)勤工作。
  二、招聘條件
 ?。ㄒ唬﹫?bào)考人員需符合以下要求:
 ?。?)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),熱愛(ài)社會(huì)主義,遵紀(jì)守法,愛(ài)崗敬業(yè),具有良好的道德情操和心理素質(zhì),紀(jì)律觀念強(qiáng);
 ?。?)自愿從事交通管理工作,具有較強(qiáng)的忠誠(chéng)奉獻(xiàn)和吃苦耐勞精神,服從組織分配;
  (3)本市戶籍,年齡在30周歲以下,男性身高175厘米以上;
 ?。?)報(bào)考人員須具有大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
  (5)普通話標(biāo)準(zhǔn),具有良好的語(yǔ)言表達(dá)及溝通能力;
 ?。?)身心健康,具備正常履行職責(zé)的身體條件。
 ?。ǘ┯邢铝星樾沃坏模坏脠?bào)考:
 ?。?)受過(guò)刑事處罰、行政拘留、勞動(dòng)教養(yǎng)的;
  (2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
 ?。?)受過(guò)記過(guò)以上處分,受嚴(yán)重警告以下處分尚未解除的;
 ?。?)曾被辭退或開(kāi)除公職的;
 ?。?)道德敗壞,有不良行為受過(guò)公安機(jī)關(guān)處理的;
 ?。?)直系血親、配偶和對(duì)本人有重大影響的旁系血親被判處死刑或正在服刑的;直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處危害國(guó)家安全罪的;
  (7)其他不宜報(bào)考的情形。
  三、招聘程序和方法
  本次招聘工作根據(jù)“公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,按照公布招聘事項(xiàng)、報(bào)名與資格初審、筆試、面試、體檢、政審、聘用等步驟組織實(shí)施。
 ?。ㄒ唬┕颊衅甘马?xiàng)
  按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則,在組織報(bào)名前通過(guò)靖江人才網(wǎng)向社會(huì)公布招聘信息。
 ?。ǘ﹫?bào)名與資格初審
 ?。ㄒ唬﹫?bào)名
  1、報(bào)名方式。
  本次報(bào)名采用本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式,不接受信函、網(wǎng)上、電話等方式報(bào)名。
  報(bào)名及資格初審時(shí)間為:2017年9月4日至9月6日,(上午8:30—11:30,下午3:00-5:30)。準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間另行通知。
  報(bào)名地點(diǎn):靖江市公安局交警大隊(duì)行政樓四樓421綜合科(2)室。
  報(bào)名時(shí)請(qǐng)攜帶身份證、戶口本、畢業(yè)證、駕駛證、退伍證等相關(guān)證明(交驗(yàn)原件并提供復(fù)印件1份)。本人近期一寸免冠紅底彩色照片3張。
  3、報(bào)名注意事項(xiàng):
 ?、?報(bào)名人員經(jīng)報(bào)名資格初審合格后,填寫《靖江市公開(kāi)招聘機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外工作人員報(bào)名表》;
 ?、?報(bào)考人員應(yīng)對(duì)提交材料和填表內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性負(fù)責(zé),如有不真實(shí)、不準(zhǔn)確,一經(jīng)查實(shí),即取消筆試、面試或聘用等資格;
  ⑶ 本次招聘開(kāi)考比例為1:3。報(bào)名結(jié)束后,如報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的,由本次招聘工作小組研究確定開(kāi)考方式。
 ?。ǘ┚C合考試
  本次考試為綜合素質(zhì)測(cè)試,采取面試、筆試(道路交通安
  全法律法規(guī))、體能測(cè)試相結(jié)合的方式進(jìn)行。按照滿分100分計(jì)算,面試占30%、筆試占30%,體能測(cè)試占40%的比例,構(gòu)成應(yīng)試者的總成績(jī)??荚嚲唧w時(shí)間、地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
 ?。ㄈw檢
  根據(jù)報(bào)考人員總成績(jī)按崗位擬錄用人數(shù)1:1的比例,從高分到低分確定體檢對(duì)象(如遇同分的,由本次招聘工作小組加試確定參加體檢人員)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》,因體檢不合格者出現(xiàn)缺額,將按照?qǐng)?bào)考人員總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)用自理。
 ?。ㄋ模┱?
  體檢合格者參加政審,政審按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
 ?。ㄎ澹┢赣?
  政審合格者為擬錄用人員,名單在泰州人才網(wǎng)靖江人才網(wǎng)上公示,公示期3天。經(jīng)公示無(wú)異議后,由靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心發(fā)放《聘用通知書(shū)》并簽訂勞動(dòng)合同,派遣至市公安局交通警察大隊(duì)所屬部門工作。對(duì)派遣人員實(shí)行3個(gè)月試用期,試用期內(nèi)將組織業(yè)務(wù)培訓(xùn),試用不合格的,解除勞動(dòng)合同。聘用后待遇按照《靖江市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資管理暫行辦法》執(zhí)行。
  本次公開(kāi)招聘的人員如為社會(huì)在職人員的,其與原單位的人事關(guān)系或勞動(dòng)糾紛,概由其本人負(fù)責(zé)處理。
  四、紀(jì)律與監(jiān)督
  招聘工作嚴(yán)格貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定條件、程序和標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)肅招聘紀(jì)律,秉公辦事,嚴(yán)禁弄虛作假,徇私舞弊,一旦發(fā)現(xiàn)立即取消考生的考試或聘用資格。招聘工作接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)違反考試、錄用紀(jì)律的工作人員,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定予以嚴(yán)肅處理。
  五、本簡(jiǎn)章由市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心負(fù)責(zé)解釋。
  咨詢電話:84832108,80292150
  靖江市機(jī)關(guān)企事業(yè)單位勞務(wù)派遣管理服務(wù)中心

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