泰州市第四人民醫(yī)院始建于1986年，是一所集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防保健、康復(fù)為一體的二級(jí)甲等綜合性醫(yī)院，為了滿(mǎn)足醫(yī)院快速發(fā)展的需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員，性質(zhì)為非編制人員?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)在泰州人才網(wǎng)網(wǎng)站上公告如下：
一、招聘崗位與人數(shù)
本次計(jì)劃招聘總院工作人員51人、分院社區(qū)等工作人員20人，具體崗位、專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、人數(shù)等要求詳見(jiàn)招聘需求信息表(附件)。
二、報(bào)名條件
1.遵紀(jì)守法，品行端正，愛(ài)崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德;
2.身體健康，五官端正，具備正常履行職責(zé)的身體條件;
3.博士研究生40周歲以下(1979年1月1日及之后出生)，碩士研究生35周歲以下(1984年1月1日及之后出生)，本科生、大專(zhuān)生30周歲以下(1989年1月1日及之后出生)，特別優(yōu)秀人員可適當(dāng)放寬;
4.研究生本科階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)與現(xiàn)專(zhuān)業(yè)相同或相近，學(xué)歷要求為本科的須為普通高校全日制本科(專(zhuān)升/轉(zhuǎn)/接本不在招聘范圍之內(nèi))，學(xué)歷要求為大專(zhuān)的須為高中起點(diǎn)大專(zhuān)(五年制大專(zhuān)不在招聘范圍之內(nèi))。
三、招聘程序
本次招聘工作由泰州市海陵區(qū)衛(wèi)生和計(jì)劃生育委員會(huì)與泰州市第四人民醫(yī)院統(tǒng)一組織，按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、資格審核、考核、體檢、簽約等步驟實(shí)施。本次招聘分二場(chǎng)組織，分別為護(hù)理人員招聘、臨床醫(yī)技人員招聘，具體程序和辦法如下：
(一)發(fā)布招聘公告
醫(yī)院按照“事先告知、公開(kāi)透明”的原則，在報(bào)名前通過(guò)泰州市第四人民醫(yī)院官網(wǎng)和微信公眾號(hào)、丁香園網(wǎng)站、各醫(yī)學(xué)院校就業(yè)網(wǎng)站等向社會(huì)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名
1.護(hù)理人員
(1)報(bào)名時(shí)間：2019年4月24日。
(2)報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，同時(shí)審核報(bào)名者相關(guān)資料,加入QQ群(群號(hào)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)提供)。
(3)報(bào)名及審核地點(diǎn)：泰州市第四人民醫(yī)院行政樓8樓會(huì)議室(817室)。
2.臨床醫(yī)技人員
(1)報(bào)名時(shí)間：2019年4月18日—5月5日。
(2)報(bào)名方式：網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名郵箱：905001910 @ qq . com
(3)報(bào)名流程：
①填寫(xiě)招聘報(bào)名登記表(見(jiàn)附件2，醫(yī)院官網(wǎng)可下載)并與相關(guān)資質(zhì)材料電子版一并發(fā)送至報(bào)名郵箱905001910@點(diǎn)擊瀏覽，郵件標(biāo)題注明：姓名-專(zhuān)業(yè)-學(xué)歷;
②加入“泰州四院臨床醫(yī)技人員招聘”QQ群(群號(hào)965147291)，申請(qǐng)入群驗(yàn)證身份時(shí)，注明：姓名-專(zhuān)業(yè)-學(xué)歷。
(三)資格審核
1.所有報(bào)名人員均需參加資格審核，護(hù)理人員報(bào)名同時(shí)進(jìn)行資格審核，臨床醫(yī)技人員資格審核時(shí)間為5月8日，地點(diǎn)為醫(yī)院行政樓8樓會(huì)議室(817室)。
2.資格審核需提供以下材料：
①《招聘報(bào)名登記表》(見(jiàn)附件2，醫(yī)院官網(wǎng)可下載)，兩張2寸近期免冠正面半身照片;
②有效期內(nèi)本人身份證原件;
③應(yīng)屆生提供《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》和《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》原件，往屆生提供畢業(yè)證書(shū)及學(xué)位證書(shū)原件;
④醫(yī)師資格證書(shū)(剛得知成績(jī)者提供官網(wǎng)成績(jī)截圖證明)、護(hù)士資格證書(shū)、英語(yǔ)四六級(jí)、計(jì)算機(jī)及表彰獎(jiǎng)勵(lì)證書(shū)原件;
⑤個(gè)人紙質(zhì)簡(jiǎn)歷一份(已投遞紙質(zhì)簡(jiǎn)歷者無(wú)需重復(fù)提供)，包含上述原件材料的復(fù)印件。
3.資格審核通過(guò)后現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證。
(四)考核
1.護(hù)理人員招聘
(1)考核分理論考核、操作考核和面試三個(gè)環(huán)節(jié)(考核日期安排見(jiàn)附件3，具體時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)，考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核;
(2)所有報(bào)名者通過(guò)資格審核后均參加理論考核，根據(jù)理論考核成績(jī)擇優(yōu)通知操作考核，根據(jù)理論、操作考核總成績(jī)擇優(yōu)通知面試，操作考核、面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定;
(3)理論考核、操作考核和面試成績(jī)均采用百分制，總成績(jī)按理論考核成績(jī)占30%、操作考核成績(jī)占30%、面試成績(jī)占40%的比例計(jì)算。理論考核成績(jī)、操作考核成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)。
2.臨床醫(yī)技人員招聘
(1)碩士研究生和本科人員考核分筆試和面試兩個(gè)環(huán)節(jié)(考核日期安排見(jiàn)附件3，具體時(shí)間及地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證)，考生須攜帶準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的身份證，按準(zhǔn)考證上的時(shí)間和地點(diǎn)參加考核;
(2)碩士研究生和本科報(bào)名人員通過(guò)資格審核后均參加筆試，根據(jù)筆試成績(jī)擇優(yōu)通知面試，面試順序現(xiàn)場(chǎng)抽簽決定;
(3)筆試與面試成績(jī)均采用百分制，總成績(jī)按筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算。筆試成績(jī)、面試成績(jī)和總成績(jī)均按“四舍五入”法保留兩位小數(shù)。
(4)博士研究生直接參加面試(時(shí)間另定)。
(五)體檢
考核工作結(jié)束后，根據(jù)成績(jī)由高到低擇優(yōu)確定參加體檢人員。體檢標(biāo)準(zhǔn)按新修訂的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(cè)(試行)》及《關(guān)于進(jìn)一步做好江蘇省公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(蘇人社發(fā)[2013]186號(hào))等文件執(zhí)行。體檢時(shí)間一般為面試次日的07：30-09：30。
(六)簽約
體檢合格后，醫(yī)院與考生簽訂勞動(dòng)合同(應(yīng)屆畢業(yè)生須簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》)及相關(guān)補(bǔ)充協(xié)議，確定勞動(dòng)關(guān)系。
四、待遇
1.研究生待遇
(1)可參加事業(yè)單位入編招聘考試;
(2)按人才分類(lèi)享受5-40萬(wàn)的人才引進(jìn)和科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi);
(3)非海陵區(qū)、醫(yī)藥高新區(qū)戶(hù)籍的提供宿舍;
(4)普通碩士、普通博士發(fā)放研究生津貼;
(5)取得專(zhuān)業(yè)技術(shù)資格的進(jìn)院次月即可享受科室績(jī)效獎(jiǎng);
(6)應(yīng)聘者車(chē)旅費(fèi)：碩士研究生及以上學(xué)歷有誠(chéng)意的應(yīng)聘人員來(lái)院參加招聘考試可憑票報(bào)銷(xiāo)單程車(chē)費(fèi)且安排住宿(放棄錄用者除外)。路費(fèi)核報(bào)標(biāo)準(zhǔn)：汽車(chē)票、火車(chē)高鐵(動(dòng)車(chē))二等座、火車(chē)硬臥(飛機(jī)票憑行程單按火車(chē)硬臥價(jià)格核報(bào)，低于硬臥價(jià)格的按實(shí)際價(jià)格報(bào)銷(xiāo)，保險(xiǎn)費(fèi)用不在報(bào)銷(xiāo)范圍之內(nèi))。住宿：海陵區(qū)外考生需提供住宿者請(qǐng)于資格審核當(dāng)日中午11點(diǎn)前告知，醫(yī)院統(tǒng)一預(yù)定。
2.其他人員待遇根據(jù)醫(yī)院相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
五、紀(jì)律與監(jiān)督
本次招聘堅(jiān)持“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)格堅(jiān)持規(guī)定的條件、程序和標(biāo)準(zhǔn)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)并查實(shí)不符合本公告規(guī)定以及徇私舞弊、弄虛作假的，即取消應(yīng)聘人員的聘用資格，并追究相關(guān)工作人員責(zé)任。招聘工作接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)監(jiān)督，對(duì)違反考核、聘用招聘紀(jì)律或工作失職失誤造成不良后果的工作人員，一經(jīng)查實(shí)，即按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。
六、本《公告》由海陵區(qū)衛(wèi)計(jì)委、泰州市第四人民醫(yī)院人力資源科負(fù)責(zé)解釋。
1.咨詢(xún)電話(huà)：0523-80185084，80185016(醫(yī)院人力資源科)
2.舉報(bào)電話(huà)：0523-80185015(醫(yī)院監(jiān)察審計(jì)科)
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